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Dirigenti scolastici: confronto istituzionale al Senato

Si è svolto presso il Senato della Repubblica un incontro istituzionale tra una delegazione U.Di.S.I. CONFIAL e il Sen. Roberto Marti, Presidente della VII Commissione permanente “Cultura e patrimonio culturale, istruzione pubblica, ricerca scientifica, spettacolo e sport”.

Un momento di confronto importante sui temi del sistema scolastico nazionale, con particolare attenzione alla questione delle assunzioni dei dirigenti scolastici.

Al centro le criticità dei concorsi

Durante l’incontro sono state affrontate le problematiche emerse in relazione alle procedure di assunzione, che riguardano:

– concorso ordinario
– concorso riservato
– idonei del concorso ordinario

Un quadro complesso che negli ultimi anni ha generato tensioni e divisioni tra le diverse categorie coinvolte.

Le proposte di Confial

La delegazione, composta dalla Presidente nazionale U.Di.S.I. CONFIAL Rita Guadagni e dal Segretario Generale Benedetto Di Iacovo, ha consegnato un documento contenente:

– analisi del sistema attuale
– osservazioni tecniche
– proposte operative

L’obiettivo è contribuire a una gestione più efficace e strutturata delle assunzioni, migliorando l’organizzazione e garantendo continuità al sistema scolastico.

Verso un confronto continuo

Il Presidente della VII Commissione ha manifestato disponibilità a proseguire il dialogo, con l’impegno di aggiornare il confronto entro la seconda decade di maggio.

Nel frattempo, le parti continueranno a lavorare sulla tematica delle assunzioni, con l’obiettivo di individuare soluzioni concrete e condivise.

La posizione di U.Di.S.I. CONFIAL

A margine dell’incontro, la Presidente Rita Guadagni ha evidenziato come il tema sia stato spesso oggetto di tensioni e contrapposizioni:

“Nel tempo si è creato un clima conflittuale, alimentato da ricostruzioni faziose, che ha messo tutti contro tutti. Questa situazione non fa bene a nessuno.”

La linea indicata è chiara: garantire i diritti di tutte le parti coinvolte attraverso l’applicazione delle norme esistenti.

Un impegno per il sistema scuola

U.Di.S.I. CONFIAL conferma il proprio impegno a rappresentare in modo puntuale e responsabile le istanze della dirigenza scolastica, promuovendo un dialogo istituzionale orientato a soluzioni sostenibili.

L’incontro al Senato rappresenta un primo passo in questa direzione, con l’obiettivo di costruire un sistema più equilibrato, trasparente ed efficace.

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Rita Vitaliti

L’UDISI – Unione Dirigenti Scolastici Italiani, federazione di settore della Confederazione CONFIAL, ha ufficializzato la nomina della dirigente scolastica Rita Vitaliti come Coordinatrice Regionale UDISI Sicilia.

La nomina è stata formalizzata nel corso di una riunione tenutasi presso la sede di Confial Nazionale, alla presenza del Segretario Generale Benedetto Di Iacovo. Durante l’incontro è intervenuta in videoconferenza anche la Presidente Nazionale UDISI Rita Guadagni, che ha conferito ufficialmente l’incarico alla dirigente Vitaliti, successivamente consegnato dal Segretario Generale.

Un profilo di grande esperienza nel sistema scolastico

Vitaliti rappresenta una figura di consolidata esperienza nel sistema dell’istruzione e nella pubblica amministrazione. Attualmente ricopre il ruolo di Dirigente Scolastico del CPIA Catania 2, istituzione impegnata nei percorsi di istruzione degli adulti e nella promozione dell’inclusione sociale attraverso l’educazione.

Nel corso della sua carriera ha maturato una significativa esperienza nella governance delle istituzioni scolastiche, nella gestione di progetti formativi complessi e nelle attività di valutazione del sistema educativo. Tra gli incarichi ricoperti anche la partecipazione al Nucleo Esterno di Valutazione INVALSI, contribuendo alle attività di monitoraggio e miglioramento della qualità delle scuole italiane.

Guadagni: “Una scelta di grande valore per l’UDISI”

Nel corso dell’incontro la Presidente Nazionale Rita Guadagni ha sottolineato il valore strategico della nomina.

“La nomina della dirigente Rita Vitaliti rappresenta una scelta di grande valore per l’UDISI. Parliamo di una dirigente scolastica con competenze solide, esperienza istituzionale e una visione chiara del ruolo della dirigenza nel sistema educativo. Sono certa che saprà interpretare al meglio questo incarico, contribuendo a rafforzare la presenza dell’UDISI in Sicilia e a sostenere con determinazione il lavoro dei dirigenti scolastici sul territorio.”

Di Iacovo: “Una figura di grande spessore umano e professionale”

Il Segretario Generale di CONFIAL Benedetto Di Iacovo ha espresso piena fiducia nella nuova coordinatrice regionale.

“Con Rita Vitaliti l’UDISI Sicilia si arricchisce ulteriormente di una figura di grande spessore umano e professionale. La sua presenza rafforzerà un gruppo già qualificato, ben guidato da Rita Guadagni, che oggi ha l’onore di accogliere una dirigente importante, dedicata, appassionata e combattiva. Sono certo che il suo contributo sarà determinante per consolidare l’azione dell’UDISI nella regione e per rappresentare con autorevolezza i dirigenti scolastici siciliani.”

Vitaliti: “Un incarico che accolgo con senso di responsabilità”

Nel ringraziare per la fiducia ricevuta, la neo Coordinatrice Regionale Rita Vitaliti ha espresso il proprio impegno per il lavoro futuro.

“Ringrazio la Presidente Nazionale Rita Guadagni e il Segretario Generale Benedetto Di Iacovo per la fiducia che hanno voluto accordarmi. Accolgo questo incarico con grande senso di responsabilità e di servizio, con la volontà di lavorare per rafforzare la presenza dell’UDISI Confial in Sicilia, promuovendo collaborazione, qualità del sistema scolastico e valorizzazione del ruolo della dirigenza.”

UDISI rafforza la presenza territoriale

Con questa nomina l’UDISI, federazione di settore di CONFIAL dedicata ai dirigenti scolastici, consolida ulteriormente la propria struttura territoriale.

L’obiettivo è rafforzare la rete dei dirigenti impegnati nel miglioramento della scuola italiana, promuovendo una leadership educativa capace di affrontare le sfide della formazione, dell’innovazione e della qualità del sistema educativo.

Al Congresso CONFIAL–FAILMS, Rita Guadagni ha offerto un intervento netto e diretto sul significato della crescita del sindacalismo autonomo.

Un momento di festa, sì, ma soprattutto un punto di ripartenza.
Perché il sindacato, ha ricordato, non è un simbolo né una bandiera politica: è uno strumento di tutela concreta.

Nel suo intervento emerge una linea chiara:
rafforzare un modello sindacale fondato su autonomia, presenza nei luoghi di lavoro e difesa reale dei diritti.

In una fase storica complessa, segnata da trasformazioni economiche e tensioni sociali, il sindacalismo autonomo rappresenta una scelta di responsabilità verso i lavoratori, lontana da logiche di schieramento e centrata esclusivamente sulla tutela.

Il reel pubblicato dalla web TV racconta questo passaggio con immediatezza: un sindacato che non si limita a dichiarare principi, ma lavora per realizzarli.

CONFIAL e FAILMS ribadiscono così una visione chiara: il futuro del lavoro si costruisce con autonomia, competenza e coraggio.

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Si è svolta a Napoli la Conferenza nazionale di organizzazione della FAILMS-CONFIAL, un appuntamento centrale per il rafforzamento e il riposizionamento del sindacato nel panorama industriale italiano. Una sala gremita di quadri, delegate e delegati, RSA, RSU, componenti del Direttivo nazionale FAILMS e dirigenti confederali ha testimoniato la rilevanza dell’iniziativa e il forte coinvolgimento della base organizzativa.

La Conferenza ha rappresentato un passaggio strategico per riallineare organizzazione, missione e capacità di rappresentanza alle profonde trasformazioni che attraversano oggi il mondo dell’industria, tra transizione digitale, intelligenza artificiale, riconversione ambientale e nuove dinamiche del lavoro.

Una presenza sindacale radicata nei grandi gruppi industriali

Nel corso dei lavori è stata richiamata con forza la presenza della FAILMS in importanti realtà industriali e di filiera, a conferma di un radicamento reale nei luoghi di lavoro. Tra le aziende citate figurano Leonardo, Avio Aero, Fincantieri, Acciaierie di Trieste, Superjet, oltre all’indotto Stellantis con Trasnova e Proma, e il gruppo Menarini.

Un patrimonio di rappresentanza che costituisce la base concreta su cui costruire una nuova fase sindacale, capace di incidere sui processi industriali e sulle scelte strategiche che riguardano occupazione, investimenti e qualità del lavoro.

Umanesimo del lavoro e governo dell’innovazione

Il presidente dei lavori Maurizio Ballistreri ha presentato il saggio “Umanesimo del lavoro” di Benedetto Di Iacovo, ponendo l’accento sulla necessità di governare la transizione digitale e l’intelligenza artificiale senza sacrificare diritti, dignità e qualità del lavoro.

Un richiamo forte al ruolo del sindacato come soggetto capace di leggere il cambiamento tecnologico, contrattarlo e orientarlo, evitando che l’innovazione diventi un fattore di esclusione o precarizzazione.

Salari, divario europeo e vertenze aperte

La relazione del Segretario nazionale FAILMS Vincenzo Russo ha affrontato in modo diretto le criticità e le opportunità delle transizioni tecnologiche e ambientali. Al centro dell’intervento il tema dei salari, del divario retributivo con i principali Paesi europei e della necessità di una contrattazione più incisiva.

Russo ha inoltre richiamato l’attenzione sulla vertenza Menarini, sottolineando l’urgenza di soluzioni che garantiscano continuità produttiva e tutela occupazionale, evitando che ritardi istituzionali e amministrativi ricadano sui lavoratori.

Interventi e contributi al dibattito

Nel corso della Conferenza ha portato un saluto il Segretario Generale Francesco Garofalo (CSA Fiadel Nazionale).
Sono intervenuti inoltre Vincenzo Russo (FAILMS Foggia), Carmelo Formica, Rita Guadagni, Fabio Tomaino, Antonio Tedeschi, Gianni Verde e Antonio Guarino, contribuendo a un confronto articolato sui temi della rappresentanza, della partecipazione e del futuro del lavoro industriale.

Nasce il Polo Industria CONFIAL

Nelle conclusioni, il Segretario Generale CONFIAL Nazionale Benedetto Di Iacovo ha annunciato ufficialmente l’avvio del Polo Industria e della nuova fase di CONFIAL Industria. Un progetto che mira a unificare, rafforzare e rendere più efficace la presenza sindacale nel comparto industriale.

Nel quadro di questa nuova organizzazione, Vincenzo Russo è stato investito del ruolo di Coordinatore Nazionale di CONFIAL Industria, con il mandato di sviluppare una piattaforma industriale integrata, capace di coniugare contrattazione, partecipazione e governo dell’innovazione.

Rafforzamento territoriale e prospettive future

Impegno finale annunciato nel corso della Conferenza riguarda il rafforzamento del presidio sindacale in Campania, con l’avvio del percorso per la costituzione della Segreteria Regionale Confederale CONFIAL Campania, con sede a Napoli.

Da Napoli parte quindi una nuova fase per CONFIAL e FAILMS, fondata su salari dignitosi, partecipazione dei lavoratori, governance dell’innovazione e presenza reale nei luoghi di lavoro. Un progetto che punta a dare voce e valore al lavoro, affrontando con responsabilità e visione le sfide dell’industria che cambia.

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Il sostegno di CONFIAL dopo le dichiarazioni offensive rivolte al Ministro Valditara

La Confederazione Sindacale CONFIAL, insieme a CONFIAL Istruzione e all’UDISI – Unione dei Dirigenti Scolastici Italiani, ha espresso piena e convinta solidarietà al Ministro dell’Istruzione e del Merito Giuseppe Valditara dopo le dichiarazioni offensive rivoltegli da una rappresentante parlamentare. Sebbene l’esponente politica abbia successivamente ridimensionato l’accostamento, il gesto ha suscitato una reazione forte e unitaria, perché il dibattito pubblico non può degenerare in toni che ledono la dignità personale e istituzionale.

L’importanza di un linguaggio responsabile nel dibattito politico e sindacale

Il comunicato ufficiale richiama alla necessità di utilizzare un linguaggio responsabile, soprattutto quando si affrontano temi così delicati. Qualsiasi riferimento, anche indiretto, a tragedie come il femminicidio è ritenuto inaccettabile e incompatibile con il ruolo istituzionale di chi ricopre incarichi pubblici. Questioni di tale portata richiedono rigore, sensibilità e consapevolezza, perché toccano un’emergenza sociale che impone unità e non strumentalizzazioni.

Il valore del rispetto istituzionale secondo la visione CONFIAL

CONFIAL ribadisce da sempre la centralità del rispetto della persona e delle istituzioni. Il sindacato si fonda su un modello di partecipazione responsabile e sulla consapevolezza che le parole possiedono un impatto reale sulla qualità del confronto pubblico. Da qui la necessità di mantenere un dialogo equilibrato, costruttivo e rispettoso, senza cedere a deriva verbali che minano la convivenza civile.

Le dichiarazioni del segretario generale Benedetto Di Iacovo

Il segretario generale Benedetto Di Iacovo ha espresso un messaggio diretto: il confronto politico non può trasformarsi in un linguaggio violento o carico di tensioni. Ogni parola ha un peso, soprattutto quando viene pronunciata da chi rappresenta il Paese. Per Di Iacovo, chi ricopre ruoli pubblici deve garantire un esempio positivo, contribuendo alla creazione di un clima sociale basato sulla fiducia e non sull’ostilità.

Il contributo di UDISI e il richiamo all’educazione affettiva

La presidente UDISI Rita Guadagni ha ricordato come il Ministro Valditara, nel corso del suo mandato, abbia mostrato attenzione verso la scuola e i lavoratori del settore. Per questo, le parole rivoltegli non solo risultano offensive ma rischiano di danneggiare un percorso di dialogo che merita continuità e rispetto. Guadagni richiama inoltre l’importanza dell’educazione affettiva, oggi centrale nelle scuole italiane, che si fonda su relazioni sane, rispettose e prive di aggressività.

Il ruolo della scuola nella promozione di un linguaggio rispettoso

CONFIAL Istruzione sottolinea che la scuola ha un compito chiave nella costruzione di una cultura del rispetto. Insegnanti, dirigenti e operatori lavorano quotidianamente per trasmettere ai giovani valori di responsabilità e convivenza civile. Per questo, attacchi personali con toni violenti o degradanti rappresentano un passo indietro per l’intera comunità educativa e non possono essere tollerati.

Un appello al dialogo istituzionale e alla responsabilità delle parole

Nel comunicato finale, CONFIAL, CONFIAL Istruzione e UDISI ribadiscono il loro sostegno pieno al Ministro Giuseppe Valditara e confermano l’impegno a mantenere un dialogo istituzionale serio, continuo e orientato al bene comune. L’obiettivo è contribuire allo sviluppo equilibrato e moderno del sistema scolastico, valorizzando un confronto basato sulla dignità delle persone e sulla qualità del linguaggio pubblico.

Un tema che riguarda la qualità della democrazia e del confronto pubblico

La vicenda apre una riflessione più ampia sul valore del linguaggio nella vita democratica. Le parole possono generare conflitti o costruire soluzioni. Possono alimentare tensioni o aprire spazi di dialogo. Per CONFIAL, il rispetto delle istituzioni non è un principio astratto, ma un pilastro concreto dell’agire sindacale e civile. Un pilastro che oggi, di fronte a episodi come questo, si rivela più necessario che mai.

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CONFIAL Istruzione

Roma, 6 novembre 2025 – Si è svolta presso la sede nazionale di CONFIAL la riunione del Coordinamento Nazionale Istruzione, un appuntamento strategico coordinato dal Segretario Generale Benedetto Di Iacovo e dedicato alla pianificazione delle politiche sindacali nel mondo della scuola, della ricerca e dell’università.

All’incontro hanno preso parte la Presidente nazionale UDISI Rita Guadagni, il componente della Segreteria Nazionale Istruzione Gionata Ciappina, il Coordinatore Nazionale Docenti per l’Inclusione Antonio Guarino, Antonio Tedeschi (Confial Molise), e il prof. Domenico Marino, docente di economia all’Università di Messina e membro dell’Istituto Studi sul Lavoro CONFIAL, presieduto dal prof. Maurizio Ballistreri, docente di diritto del lavoro e sindacale nella stessa università.
In collegamento, il Segretario nazionale Confial Istruzione Luigi Bonanno.

Una riunione di alto profilo e di visione strategica
Il Coordinamento ha rappresentato un momento di confronto costruttivo, volto a definire le linee guida di una nuova stagione di impegno sindacale orientata a rafforzare il legame tra formazione, ricerca e mondo del lavoro.
Al centro dei lavori: la formazione dei quadri sindacali, l’elevazione qualitativa dell’offerta formativa e la promozione di un sistema scolastico e accademico capace di connettere innovazione, merito e partecipazione.

Durante la seduta è stata inoltre analizzata la manovra del Governo, con particolare attenzione alle ricadute sul sistema dell’istruzione, della ricerca e dell’università.
CONFIAL ha ribadito la necessità di un approccio strutturale che valorizzi il capitale umano, la professionalità del personale docente e tecnico-amministrativo, e che promuova politiche realmente inclusive e sostenibili.

Le parole del Segretario Generale Benedetto Di Iacovo

“La formazione è il pilastro dello sviluppo sociale, economico e territoriale del Paese.
Il sapere è la vera infrastruttura strategica di una nazione moderna.
CONFIAL continuerà a battersi per un sistema educativo equo, aperto e orientato al merito, in cui ogni lavoratore e lavoratrice possa trovare riconoscimento, dignità e partecipazione.”

Una nuova visione di sindacato della conoscenza

La CONFIAL Istruzione conferma il proprio impegno per un sindacato della società moderna, capace di connettere lavoro, cultura e innovazione.
Un’organizzazione che crede nella formazione come strumento di crescita collettiva e nella conoscenza come leva di libertà e progresso.

Con questo incontro, CONFIAL rilancia la propria missione: essere costruttore di futuro, al fianco dei lavoratori della conoscenza, degli studenti e delle istituzioni, per promuovere una nuova stagione di concertazione tra capitale, lavoro e cultura.

“Una Confederazione forte rende tutti più forti.”

La voce di Rita Guadagni risuona chiara dal palco del Primo Maggio CONF.I.A.L.
Con orgoglio, con esperienza, con una promessa:

“Da subito sono disponibile a collaborare con chiunque. Perché qui abbiamo competenze vere, passione, trasparenza. E un Segretario Generale che è un gentiluomo.”

🚫 Dopo anni di abusi e discriminazioni vissuti nel passato sindacale, oggi Rita trova nella CONF.I.A.L. una nuova casa.
Un sindacato che mette al centro le persone, e non i privilegi.
Un sindacato che guarda avanti, che non ha dimenticato la sua missione sociale.

💪 Se il sindacato è per la gente, allora il futuro è dalla nostra parte.
E noi siamo pronti a costruirlo. Insieme.